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aus Sicht des Unternehmens (1/2)

Alle reden davon, dass „wir in einer Informationsgesellschaft leben“. Im Management großer Firmen führt diese Erkenntnis zu einem konkreten Handlungsbedarf: Wissen ist zu einem zentralen Produktionsfaktor geworden. Umfang und Qualität der Fort- und Weiterbildung der Mitarbeiter sowie die effektive und effiziente Nutzung des firmeninternen Wissens haben sich zu entscheidenden Faktoren für die Behauptung am Markt entwickelt. Studien gehen davon aus, dass fünf Jahre nach Ende der Fachausbildung bzw. des Studiums das Wissen eines Mitarbeiters nicht mehr dem aktuellen Stand entspricht.